Reprodução: IB Photography/Shutterstock
O LinkedIn anunciou na segunda-feira (9) a demissão de 716 funcionários e o encerramento gradual do seu aplicativo de empregos na China. Os cortes, justificados pela oscilação de demanda, devem ocorrer nos setores de vendas, operações e suporte.
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Também estamos removendo camadas, reduzindo as funções de gerenciamento e ampliando as responsabilidades para tomar decisões mais rapidamente.
Ryan Roslansky, CEO do LinkedIn.
Roslansky acrescentou que, apesar dos cortes, mais 250 vagas surgirão das mudanças e otimização na empresa. Os funcionários que serão atingidos pelas demissões poderão se candidatar.
Em relação à China, o serviço de vagas de emprego locais, conhecido no território como InCareer, deve ser desativado em todo país em agosto. Esse era o único serviço do LinkedIn ainda disponível aos chineses. Vale pontuar que a empresa continuará presente na China, mas apenas para suporte.
Concentraremos nossa estratégia na China em ajudar as empresas que operam no país a contratar, comercializar e treinar no exterior. Isso envolverá a manutenção de nossos negócios de Talento, Marketing e Aprendizagem, enquanto desativamos o InCareer, nosso aplicativo de empregos locais na China, até 9 de agosto de 2023.
LinkedIn em posicionamento enviado ao Olhar Digital.
O LinkedIn é apenas mais uma das empresas de tecnologia a anunciar cortes e mudanças estruturais na companhia. Recentemente, a Meta divulgou uma terceira rodada de demissões. A amazon e o Clubhouse também anunciaram cortes devido restruturações.
No Brasil, a Bridgestone anunciou também na segunda-feira o fim da produção de pneus para carros de passeio em sua fábrica em Santo André (SP), no ABC Paulista.
De acordo com pesquisa realizada pela TrueUp, empresa especializada em empregos da área de tecnologia, big techs já realizaram quase 100 mil demissões desde o ano passado, com 40 mil apenas este ano, em janeiro.
Com informações do G1
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Esta post foi modificado pela última vez em 9 de maio de 2023 13:25