IA vai tomar seu lugar? Veja funções impactadas e como se preparar

O uso crescente da inteligência artificial (IA) está prestes a transformar o mercado de trabalho globalmente. De acordo com um levantamento recente da Coursera, a digitalização e a adoção de tecnologias baseadas em IA podem gerar até 97 milhões de novos empregos no mundo até o fim deste ano.

Por outro lado, o Fórum Econômico Mundial já havia sinalizado, em 2020, que essa revolução tecnológica também traria desafios, com a substituição de 85 milhões de empregos por novas dinâmicas entre máquinas, algoritmos e trabalhadores humanos.

O movimento reflete a busca contínua por inovação e eficiência no mercado, especialmente por parte das empresas. A seguir, conheça os impactos da IA no mercado de trabalho brasileiro e as tendências para os próximos anos.

Impacto da IA no mercado de trabalho

A influência da IA no trabalho não é novidade, mas tem se intensificado. Dados do Infojobs apontam que, nos últimos três anos, houve aumento de 97% nas vagas que demandam conhecimentos em IA, sendo que 88% dessas posições são voltadas para especialistas.

“As empresas estão apostando na IA para automatizar tarefas repetitivas e operacionais, permitindo que suas equipes se concentrem em atividades mais estratégicas e criativas”, explica Ana Paula Prado, presidente do Infojobs, ao g1.

Estudos complementares reforçam essa perspectiva. Um levantamento da Bain & Co projeta que o mercado global de produtos e serviços ligados à IA pode alcançar US$ 990 bilhões (R$ 6,02 bilhões, na conversão direta) até 2027. Já dados da Gartner indicam que 80% das empresas planejam adotar tecnologias de IA até o final de 2026.

Crescimento na busca por especialistas e salários atrativos

• Especialistas consultados pelo g1 afirmam que o uso da IA pelas empresas deve remodelar o mercado de trabalho brasileiro;
• Cristiana Mello, diretora da unidade de recrutadores da Catho, destaca que, embora o processo de digitalização ainda seja recente, as empresas estão cada vez mais interessadas em profissionais com conhecimento prévio em IA e disposição para se aprofundar na área;
• “Já vemos a inteligência artificial sendo integrada em diversas atividades nas empresas. Com o tempo, a tendência é que as exigências de habilidades mudem e que a demanda por profissionais especializados cresça ainda mais”, afirma;
• Christian Hernandez, diretor da Coursera Enterprise na América Latina, complementa que o interesse por IA não se limita às empresas. “Há movimento significativo de profissionais buscando aprender e se especializar em inteligência artificial. Temos investido nisso, trazendo mais de 500 cursos relacionados ao tema, incluindo IA generativa”;
• Além disso, a busca por melhores salários também é fator relevante. “Carreiras em alta, como engenheiros, especialistas e professores de IA, geralmente, oferecem remunerações mais elevadas”, diz Prado.

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Substituição ou adaptação?

Embora a adoção da IA esteja avançando rapidamente, os especialistas ressaltam que, mais do que substituir empregos, a tecnologia está criando novas oportunidades.

“A IA tende a ser menos um substituto e mais um facilitador para pessoas e empresas”, explica Hernandez. Ele destaca que a tecnologia ainda depende de humanos para configurar seus parâmetros e fornecer dados para treinamento.

Habilidades interpessoais, como empatia e pensamento crítico, continuam sendo exclusivas dos seres humanos e indispensáveis em muitas funções. “O importante é integrar a IA ao trabalho de forma a potencializar a capacidade humana”, reforça Prado.

Apesar disso, Mello aponta que a adoção da IA ainda enfrenta desafios no Brasil, especialmente entre pequenas e médias empresas, que representam 80% da força de trabalho. “A transformação será gradativa e exigirá investimentos em capacitação e tecnologia.”

Quais profissões serão mais impactadas?

O avanço da IA deve impactar diversas profissões, transformando tanto os processos quanto as demandas de mercado. Um estudo da Keeggo, especializada em inteligência artificial, destacou algumas áreas que devem passar por mudanças significativas:

• Tradutores: modelos avançados de linguagem tornam traduções em tempo real mais precisas;
• Operadores de telemarketing: IA já é capaz de simular emoções em diálogos com clientes;
• Motoristas: veículos autônomos podem reduzir vagas para motoristas profissionais;
• Analistas de crédito: IA pode agilizar análises de crédito, desde que treinada com dados imparciais;
• Agentes de viagens: roteiros personalizados são cada vez mais desenvolvidos por IA;
• Contadores: IA já realiza auditorias básicas e processa documentos automaticamente;
• Fotógrafos de eventos: drones e softwares ajustam imagens em tempo real, mas o olhar artístico ainda é diferencial humano.

Renato Monteiro, especialista em IA da Keeggo, ressalta que o futuro do trabalho está na adaptação. “Profissões que exigem criatividade, pensamento crítico e interação humana continuarão relevantes, mas será essencial investir em capacitação para se destacar em um mercado em evolução constante.”