Após cortes no início do ano, Salesforce volta a contratar

Após um corte de 10% de sua força de trabalho em janeiro deste ano, a Salesforce está voltando para o mercado de recrutamento e seleção. Segundo a Bloomberg News, a empresa de software abriu 3.300 vagas em vários departamentos da companhia.

O que você precisa saber:

A informação foi confirmada por Marc Benioff, CEO da Salesforce, à Bloomberg;
As novas contratações serão para os setores de vendas, engenharia e produto de nuvem de dados;
A Salesforce foi uma dentre tantas empresas a entrar na onda das demissões pós-pandemia, resultado de uma força de trabalho inflada em meio a uma desaceleração econômica.

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Nosso trabalho é fazer a empresa crescer e continuar a obter grandes margens. Sabemos que temos que contratar milhares de pessoas.
Marc Benioff, CEO da Salesforce, à Bloomberg.

Os cortes realizados pela Salesforce, bem como em todo setor tech, veio com um único objetivo: redução de custos. A demissão em massa impactou mais de sete mil empregados, além de fechar escritórios inteiros em alguns mercados.

Para auxiliar no período, a companhia lançou um conjunto de recursos de inteligência artificial e aumentou seus preços pela primeira vez em sete anos.

Atualmente, surfando no boom da IA, a empresa lançou seu assistente de IA para seus aplicativos, o que inclui o serviço de mensagens instantâneas Slack e a ferramenta de visualização de dados Tableau.

Chamado Einstein Copilot, o assistente pode resumir videochamadas, entregar respostas apropriadas aos clientes, gerar e-mails para campanhas de marketing, entre outras tarefas — um rival e tanto para o Copilot da Microsoft.

Com sede em São Francisco, a Salesforce é a mais recente empresa tech a aproveitar a crescente popularidade da IA generativa para obter lucros. Em junho, ela dobrou seu fundo de capital de risco para startups generativas de IA para US$ 500 milhões.

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