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A inteligência artificial (IA) é uma tecnologia que vem sendo cada vez mais utilizada em diversas tarefas em diferentes áreas de trabalho, estudos e outras ações, como a busca por um emprego. Por isso, o Olhar Digital reuniu 5 dicas de como usar a IA para conseguir uma nova oportunidade profissional.
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5 dicas para usar a IA em uma vaga de emprego
1 – Utilize um criador de currículos com IA
Há diversas opções de ferramentas baseadas em IA que ajudam a criar currículos. Elas prometem torná-los mais personalizados e atraentes para os recrutadores, otimizando o seu tempo na busca por um novo trabalho.
Entre as opções disponíveis há a ferramenta da plataforma Canva, na qual você vai precisar acessar o criador de currículos com IA, inserir os seus dados, refinar as sugestões realizadas e depois baixá-lo.
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2 – Use a IA para se preparar para a entrevista
Antes da entrevista, é muito importante se preparar. Nesse processo, as ferramentas de IA são muito importantes, isso porque elas podem trazer informações sobre a empresa através de notícias recentes em relação à companhia, publicações em mídias sociais e outros meios.
A IA também está presente em ferramentas que simulam cenários de entrevista, realizando perguntas conforme a descrição da vaga e seu currículo. O ChatGPT, por exemplo, consegue simular entrevistas de emprego, dar conselhos em relação às respostas e fornecer feedbacks.
3 – Aprimore o seu perfil com a IA
Por meio da IA é possível melhorar o seu perfil em sites de emprego e redes profissionais. No LinkedIn, por exemplo, são utilizados algoritmos de IA para sugerir conexões relevantes, atualizar perfis e até mesmo indicar oportunidades de emprego conforme suas qualificações.
4 – Peça dicas para fazer networking
Na busca por uma nova oportunidade de trabalho, construir uma rede de contatos é uma excelente estratégia. Para isso, você pode utilizar os famosos chatbots, como o ChatGPT. Uma ideia é pedir recomendações de eventos próximos de sua localização para fazer novos contatos.
Peça também indicações de profissionais relevantes para sua área com quem você pode se conectar via LinkedIn, além de empresas que atuam no seu ramo de trabalho.
5 – Crie uma carta de apresentação
A carta de apresentação é um conteúdo muito importante na hora de se candidatar a empregos. Ela serve para contar a sua história de forma convincente e despertar o interesse do recrutador.
Há várias ferramentas de IA que podem gerar conteúdos objetivos e completos, como cartas de apresentação. Certifique-se de incluir no prompt informações sobre sua área de atuação, experiência profissional e competências. Após a geração, revise o conteúdo e ajuste-o para torná-lo mais natural e autêntico, evitando que pareça completamente automatizado.
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